IT sektorius – tai nuolatinių inovacijų ir pokyčių sritis, kurioje komandinis darbas yra nepaprastai svarbus. Efektyvi IT komanda – tai tarpusavyje bendraujantys, bendradarbiaujantys ir vieni kitus suprantantys specialistai. Tačiau neretai IT specialistai įsivaizduojami kaip uždari ir sunkiai prakalbinami. Kaip sukurti darną ir pasiekti geresnių rezultatų tokioje komandoje? Atsakymas gali slypėti netikėtame “team building” derinyje – LEGO® Serious Play®.
Kas yra LEGO® Serious Play®?
LEGO® Serious Play® (LSP) – tai inovatyvi metodika, kuri LEGO® kaladėles paverčia įrankiu, padedančiu spręsti problemas, skatinti kūrybiškumą ir gerinti komandos bendradarbiavimą. Šis metodas remiasi moksliniais tyrimais, kurie rodo, kad fizinis konstravimas padeda geriau įsisavinti informaciją, skatina mąstymą ir padeda rasti naujų idėjų.
LSP metu dalyviai yra skatinami konstruoti LEGO® modelius, kurie atspindi jų mintis, idėjas ir jausmus, susijusius su keliamais klausimais. Vėliau šie modeliai yra aptariami ir analizuojami kartu su kitais dalyviais. Šis procesas padeda geriau suprasti save ir kitus, skatina atvirą komunikaciją ir padeda rasti bendrus sprendimus.
LSP privalumai IT komandoms:
- Įtraukia visus: LSP veiklos metu kiekvienas komandos narys turi galimybę išreikšti save ir būti išgirstas. Tai ypač aktualu IT specialistams, kurie gali būti linkę daugiau laiko praleisti individualiai.
- Skatina bendradarbiavimą: LSP veiklos reikalauja komandinio darbo, todėl jos padeda stiprinti komandos ryšius ir gerinti bendradarbiavimą.
- Ugdo kūrybiškumą: LSP skatina kūrybišką mąstymą ir problemų sprendimą, o tai yra labai svarbu IT sektoriuje, kur nuolat reikia ieškoti naujų ir inovatyvių sprendimų.
- Gerina komunikaciją: LSP padeda IT specialistams pagerinti komunikacijos įgūdžius, skatina atvirą dialogą ir padeda geriau suprasti vieni kitus.
- Padeda spręsti konfliktus: LSP gali būti naudojamas konfliktų sprendimui, nes padeda išreikšti emocijas, skatina empatiją ir padeda rasti kompromisus.
Kaip LSP gali būti pritaikytas IT komandoms?
LSP gali būti integruotas į įvairias “teambuilding” veiklas IT specialistams:
- Komandos formavimas: LSP gali padėti naujai suformuotoms IT komandoms greičiau susipažinti, sukurti pasitikėjimą ir rasti bendrą kalbą.
- Komandos tobulėjimas: LSP gali padėti esamoms IT komandoms pagerinti bendradarbiavimą, komunikaciją ir problemų sprendimą.
- Inovacijų skatinimas: LSP gali būti naudojamas inovatyvių IT sprendimų paieškai ir kūrybiškumo skatinimui.
- Streso valdymas: LSP gali padėti IT specialistams atsipalaiduoti, sumažinti stresą ir pagerinti emocinę būseną.
- Lyderystės ugdymas: LSP gali padėti IT specialistams ugdyti lyderystės įgūdžius, skatina iniciatyvumą ir atsakomybės prisiėmimą.
LSP veiklų pavyzdžiai:
- Sukurkite savo svajonių IT projektą: Šios veiklos metu IT specialistai gali konstruoti LEGO® modelius, kurie atspindi jų idealų IT projektą. Tai padeda komandai aptarti ir suprasti skirtingas perspektyvas, rasti bendrą sprendimą ir efektyviai dirbti kartu.
- Išspręskite IT problemą X naudodami LSP: Šios veiklos metu IT specialistai gali analizuoti konkrečią IT problemą ir ieškoti jos sprendimo būdų, naudodami LEGO® kaladėles. Tai padeda vizualizuoti problemą, skatina kūrybišką mąstymą ir padeda rasti nestandartinių sprendimų.
- Sukurkite LSP modelį, kuris atspindi jūsų komandos stiprybes: Šios veiklos metu IT specialistai gali sukurti LEGO® modelį, kuris atspindi jų komandos stiprybes ir talentus. Tai padeda geriau suprasti vieni kitų potencialą, skatina komandos narių pasitikėjimą savimi ir padeda efektyviau panaudoti komandos resursus.
Svarbu atminti:
- Pasirinkite patyrusį LSP fasilitatorių: Efektyviai LSP dirbtuvei reikia patyrusio fasilitatoriaus, kuris gali vesti procesą ir užtikrinti, kad dalyviai išgautų maksimalią naudą.
- Aiškiai apibrėžkite tikslus: Prieš pradedant LSP dirbtuvę, svarbu aiškiai apibrėžti, ko tikitės pasiekti. Tai padės fasilitatoriui parinkti tinkamas veiklas ir užtikrinti, kad dirbtuvė atitiktų jūsų lūkesčius.
- Sukurkite palankią aplinką: LSP dirbtuvėms reikia erdvės, kurioje dalyviai jaustųsi patogiai ir galėtų laisvai reikšti save. Pasirūpinkite, kad patalpa būtų pakankamai erdvi, šviesi ir jauki.
- Įtraukite LSP į savo “teambuilding” strategiją: LSP gali būti ne vienkartinis renginys, bet ir nuolatinė jūsų “teambuilding” strategijos dalis. Reguliariai organizuojamos LSP dirbtuvės gali padėti palaikyti komandos darną ir skatinti nuolatinį tobulėjimą.
Išvada
LEGO® Serious Play® – tai netikėtas ir efektyvus “team building” įrankis, kuris gali padėti sukurti stiprias ir sėkmingas IT komandas. Šis metodas padeda įtraukti visus komandos narius, skatina bendradarbiavimą, kūrybiškumą ir problemų sprendimą, o tai yra labai svarbu IT sektoriuje.
